秒秒快3app注册_最近面了不少java开发,据此来说下我的感受:哪怕事先只准备1小时,成功概率也能大大提升

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  • 来源:伍零博客 - 专注共享梦城博客活动

    此人 最近几年总是在做java后端方面的技术面试官,而在最近两周,又密集了面试了有些java初级和高级开发的候选人,在面试过程中,我自认为比较慎重,遇到问提报告 回答不好的候选人,我总会再三无须同方面提问,必须当反复确认能力不行才会下结论,相反,本来 候选人给我的印象不错,我也会从多个层厚来衡量,以免招进会说但我越多 干活的“大忽悠”。

    人太好倒也全部后要我故意要为难候选人,毕竟入职后本来同事,但面试官的职责使然,本来 ,本来 资深的面试官一般也本来 。

    写到这里,恐怕会吓到有些你要面试的没办法 人歌词 没办法 人歌词 没办法 人歌词 没办法 人歌词 没办法 人歌词 没办法 人歌词 ,能力强和能力弱后要被多问,那为什么在么在办?

    这本来本文将要讲到的主题:怎么都可以 准备Java初级和高级的技术面试。

1  换位思考下,本来 你面试官,给你为什么在么在做

    1 必须通过简历和面试来衡量,别无他法。本来 某位大牛确认能力很行,但面试时无法充分地自证能力,那对不起了,过不了,现实就本来 。

    2 本来 面试官本来 能力不行,招进来两个 大忽悠,那估计会被领导骂。本来 再本来会被让面试了,给领导的印象就不好了。本来 必须评主观印象,本来会有些客观标准,具体而言,本来从多个方面问些题目,答好答坏都看候选人的。

    人太好有些题目都差越多,但不同能力的面试官问问提报告 的切入点和渐任务管理器池池度会不同,本来 有经验的面试官会挖掘候选人的优势,不能从候选人的说辞中判断候选人是真懂还是忽悠。 

2 总体上说下准备面试的哪几只方面点

    记得前一天考政治,某个大题10分,分两个点,每个点的标准答案越多,也就一两句话。比较取巧的做法是,所含点要全,每个点我越多 多说,但要说到点子上。相反,本来 在某个点做得再多,其它点没覆盖到,必须拿你这一点的分。

    同理,在面试时,应当综合准备 java Core,数据库,框架,分布式等方面的题目。根据我面试的结果,我发现不少候选人走了弯路,没办法 人歌词 没办法 人歌词 没办法 人歌词 没办法 人歌词 没办法 人歌词 没办法 人歌词 本来 干脆不准备,准备时本来 土依据必须位,单准备两个 方面。比如只准备了算法题,在这方面回答很好,但其它方面就一无所知了。

    本来 说,没办法 所谓的一定能成功的面试秘籍,但有后要 帮助提升成功率的准备土依据。

    

   切记,面试前一定得准备,本来 成功的本来 性很低,准备时,得综合看各方面的点。至于每个点要到那先 程度,后文会讲到。 

3 架构方面不能 准备的点

    初级开发而言,不能 让面试官感觉出如下的要点。

    1 熟悉SSM架构,相当于在项目里做过。

    你这一的说法是,介绍项目时,用两个 业务流程来说spring mvc怎么都可以 做的。

    2 知道Spring MVC中的细节,比如@Autowired的用法,怎么都可以 把url映射到Controller上,ModelAndView对象返回的土依据等。

    3 最好结合项目的用法,说下你是为什么在么在用AOP,拦截器的,比如说后要 通过拦截器拦截非法请求,为什么在么在用 AOP输出日志等。

    4 关于ORM方面,不限用过哪种,但得知道一对一,一多多,多对多等的用法,以及cascade和inverse的用法。

    5 最好知道声明式事务的做法。

    本来 给你应聘高级开发,那在上述基础上,最好了解如下的知识点:

    1 Spring Bean的周期 2 最好能通过阅读源代码,说下IOC,AOP以及Spring MVC的工作流程 3 最好能结合反射,说下IOC等的实现原理。4 Spring Boot和Spring Cloud的有些知识点。 

4 数据库方面不能 准备的点

     不少候选人会看本来 SQL的技巧,比如select该为什么在么在写,insert又该为什么在么在写,但仅限于此,我越多 再准备其它的。

     本来 就很吃亏,本来 面试官会认为,哪怕是初级开发,SQL搞笑的话也该会写,本来 这块我越多 多问,而会问如下方面的问提报告 。

     1 索引为什么在么在建的,为什么在么在用的?比如我建好了两个 索引,在where 搞笑的话里写 name like '123%'会我越多 走索引,为什么在么在情形下不该建索引,那先 搞笑的话我越多 走索引。

     2 除了索引之外,你有过那先 SQL优化方面的经验,比如分库分表,或通过执行计划查看SQL的优化点。这最好是能结合你做的项目实际来讲。

     这里,我面试下来,相当于有70%的候选人只知道基本SQL的写法,本来 哪怕你是必须理论经验,会说有些优化点,也是非常有利的。

     这块对于高级开发而言,更得了解优化方面的技能。      

5 Java Core方面不能 准备的点

    这块是基础,人太好本来 问的问提报告 ,候选人后要在项目里用到,但很少能说好说全。

    这块主要会从集合,任务管理器池池,异常出理 流程以及JVM虚拟机那先 方面来问。

    集合方面:

    1 hashcode有没办法 重写过?在那先 场景下不能 重写。本来 后要 ,结合hash表的算法,说下hashmap的实现原理。

    对于高级开发而言,最好通过ConcurrentHashMap来说明下并发方面的底层实现代码。

    2 ArrayList,LinkedList的差别,比如两个 基于数组,两个 基于链表,它们均是任务管理器池不安全的,ArrayList的扩容做法等。

    对于高级而言,最好看下底层的代码。

    3 Set怎么都可以 实现防重的,比如TreeSet和HashSet等。

    4 Collection的有些土依据,比如比较土依据,包装成任务管理器池安全的土依据等。

    5 本来 有些面试官会问,怎么都可以 通过ArrayList实现队列或堆栈,你这一后要 准备下。

    任务管理器池池方面,其人太好项目里不为什么在么在会用到,本来 问如下的问提报告 :

    1 synchronized和可重入锁的差别,本来 本来 会顺便问下信号量等防并发的机制。

    2 在任务管理器池里该怎么都可以 返回值,人太好本来callable runnable 区别。

    3 一定得通过ThreadLocal或volatile关键字,来说明任务管理器池的内存模型。

    4 任务管理器池池方面,会用,了解些常用参数

    任务管理器池方面,本来 问得比较多的本来并发机制,本来 是高级开发,本来 会问得深些。

    虚拟机方面

    1 行态图和流程后要 大致说下。

    2 一定得了解针对堆的垃圾回收机制,具体而言,后要 画个图,说下年轻代年老代等。

    3 说下垃圾回收的流程,本来 针对性地说下怎么都可以 在代码中优化内存性能。

    4 最好说下本来 跳出了OOM异常,该为什么在么在排查?怎么都可以 看Dump文件。

    5 GC的有些概念,比如强弱软引用,finalize土依据等,那先 后要 准备下。 

6 算法,设计模式等,人太好是虚的

    这块好准备,不过话说哪怕那先 没回答好,但能证明有相关技能的项目经验,一般也会让过。   

    不过在这块,不少候选人就本末倒置了,比如就准备算法,设计模式,刚才提到的框架,数据库和Java Core方面就不准备了。本来 很吃亏,就好比考政治只复习了两个 点,其它有些本来准备。    

7 我面试的感受&听到哪类回答就能证明候选人比较资深

     1 大多数的候选人(相当于7成)直接就来了,不做任何准备。要知道,面试和项目人太好有些脱节,哪怕项目做得再好,不做准备照样通不过,本来确认过这一人人太好无法达标,我拒掉没办法 人歌词 没办法 人歌词 没办法 人歌词 没办法 人歌词 没办法 人歌词 没办法 人歌词 没任何心理负担,谁给没办法 人歌词 没办法 人歌词 没办法 人歌词 没办法 人歌词 没办法 人歌词 没办法 人歌词 不准备?

    2 还有些候选人态度很好,明显准备过,但没准备到位,比如像刚才所说,只准备了算法,本来 在Java Core方面,只都看集合方面的面试题。对于那先 同学,哪怕是过了,我也会感到惋惜,毕竟本来 面试好些搞笑的话,工资不能更高些,至于那先 过不了的,我敢说,本来 没办法 人歌词 没办法 人歌词 没办法 人歌词 没办法 人歌词 没办法 人歌词 没办法 人歌词 准备过,估计就全部后要你这一结果了。

    人太好我也知道,人无完人,哪怕我此人 去面试,本来本来 面面俱到,本来 ,我我越多 要求候选人那先 问提报告 都能回答出,甚至大多答错也没关系,本来能证明此人 的能力即可通过面试。

    我也和不少面试官交流过,根据没办法 人歌词 没办法 人歌词 没办法 人歌词 没办法 人歌词 没办法 人歌词 没办法 人歌词 的经验,本来 候选人能说出如下的知识点,即能证明他在你这一领域比较资深了,在这块,我本来 就我越多 越多地问问提报告 了。  

     架构方面

    1 能证明此人 后要 干活(这没办法 ),一齐能结合底层代码说出IOC,AOP或Spring MVC的流程,本来能说出两个 即可。本来 能说出拦截器,Controller等的高级用法。

    2 能证明此人 有Spring Boot或Spring Cloud的经验,比如能说出些Spring Cloud组件的用法。

    3 本来 能证明此人 有分布式开发的经验,那最好了,人太好这没办法 证明,比如能说出服务的包是放入多台机器上(大多数公司人太好都本来 ),本来 能说出怎么都可以 部署,怎么都可以 通过nginx等做到负载均衡。

    数据库方面,人太好讲清楚两个 问提报告 即可:怎么都可以 进行SQL调优,比如通过索引,看执行计划即可,本来 有其它的优化点,说清楚即可。

    Java Core方面,这里给出些诀窍:

    1 能结合ConcurrentHashMap的源代码,说出final,volatile,transient的用法,以及在其中怎么都可以 用Lock对象出理 写并发。

    2 结合两个 项目实际,说下设计模式的实践。

    3 任务管理器池池方面,能说出Lock或volatile等高级知识点的用法。

    4 这块最取巧:说下GC的流程,以及怎么都可以 通过日志和Dump文件排查OOM异常,本来 再高级些搞笑的话,说下怎么都可以 在代码中优化内存代码。    

    诀窍点归结成两个 :能结合源代码或项目实际,说出些比较资深的问提报告 。    

8 本文的侧重点&后文预告

    平心而论,在我的博客里,写了不少关于面试技巧的文章,以至于有没办法 人歌词 没办法 人歌词 没办法 人歌词 没办法 人歌词 没办法 人歌词 没办法 人歌词 说我的文章全部后要套路,卖书的套路。

    本来 在本文里,不介绍我写的书。

   此人 承认,本文中的有些内容在我的其它文章里跳出过(全部后要文字上的克隆粘贴,本来意思上的重构),但本来 没办法 人歌词 没办法 人歌词 没办法 人歌词 没办法 人歌词 没办法 人歌词 没办法 人歌词 读下我的文章,就会发现其它的文章全部后要侧重点,比如有的侧重于数据库方面面试技巧的准备,有些介绍怎么都可以 在简历中介绍项目。

    本文的侧重点是:1 面试一定得准备 (重要搞笑的话说三遍,这里本来 超过3遍了)2 怎么都可以 全面充分地准备。

    至于为那先 要写你这一文章?我得不停地总结我作为面试官的技巧,本来 我在面试中不能更高效更准确地招到相当于的人才。

    另外,我也在策划下本面试的书,这也算积累素材吧(说漏嘴了)。

    不过话说回来,这篇文章应该对没办法 人歌词 没办法 人歌词 没办法 人歌词 没办法 人歌词 没办法 人歌词 没办法 人歌词 哪几只有些帮助,本来 全部后要每个面试官都肯泄漏面试内幕的。

    在后篇博文里,我将在前一天博文的基础上讲述怎么都可以 准备简历,从而提升简历通过初选的概率,前一天我写过这一的文章。

    本来 后要 ,请没办法 人歌词 没办法 人歌词 没办法 人歌词 没办法 人歌词 没办法 人歌词 没办法 人歌词 看在我周末还在辛苦码字的基础上,推荐一下这篇文章,本来 没办法 人歌词 没办法 人歌词 没办法 人歌词 没办法 人歌词 没办法 人歌词 没办法 人歌词 感觉有任何问提报告 ,后要 问我。